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隗合新:行業(yè)新媒體要時刻準(zhǔn)備“紅杏出墻”|央企新媒體系列訪談之二

來源: 2898

 

 

1 

 這個央企新媒體負(fù)責(zé)人畫風(fēng)有點“妖” 

 

央企于我們而言一直是高大上的存在,那在央企工作十多年的前輩,大概莫不是一本正經(jīng)、嚴(yán)肅、不茍言笑、官話連篇……然而小編可能遇到了一個假前輩

 

隗合新:行業(yè)新媒體要時刻準(zhǔn)備“紅杏出墻”|央企新媒體系列訪談之二

 

他,就是中國黃金報社新媒體中心主任隗合新,在央企新媒體圈,圈中好友更喜歡叫他“大寶”,甚至對他的真實姓名感到陌生。


大寶從2004年進入報社采編中心,十年后(2014年)成為中國黃金報社新媒體中心負(fù)責(zé)人,他說進入新媒體是因為自身較強的危機意識,能感到危機,自然而然選擇了嘗試突破,然后他的畫風(fēng)是這樣的:

 

隗合新:行業(yè)新媒體要時刻準(zhǔn)備“紅杏出墻”|央企新媒體系列訪談之二

 

隗合新:行業(yè)新媒體要時刻準(zhǔn)備“紅杏出墻”|央企新媒體系列訪談之二

 

圖片來源:朋友圈部分截圖

 


說好的退圈呢?這么“任性”真的好嗎?


大寶表示要掀起一股不正經(jīng)對話之潮流。


還好小編是個九零后,不然如何抵擋得住這股“妖風(fēng)”。

 

 欲知后事如何?且聽下回……哦,不,請聽下面分解,咳咳……言歸正傳:

2

新媒體沒什么經(jīng)驗可總結(jié),只有教訓(xùn)值得學(xué)習(xí) 

 

在100余家央企中,中國黃金報社(由中國黃金集團主管)從13年初便開設(shè)了中國黃金網(wǎng)公號和中國黃金報微博號,目前還有采金人和珠寶大觀察兩個公號,以及APP,可以說是最早一批介入新媒體的央企,經(jīng)歷了最初“內(nèi)容為王”迅速增粉的兩年,現(xiàn)在因客觀因素增粉較慢,大寶戲稱:“新媒體沒什么經(jīng)驗可總結(jié),只有教訓(xùn)值得學(xué)習(xí)。”

隗合新:行業(yè)新媒體要時刻準(zhǔn)備“紅杏出墻”|央企新媒體系列訪談之二


因黃金行業(yè)較為垂直,專業(yè)度高,導(dǎo)致其公號受眾面小,同時要完成集團內(nèi)的宣傳需求,因此大寶稱他們做的是“行業(yè)新媒體”,那什么是“行業(yè)新媒體”?“行業(yè)新媒體”和其他的新媒體又有什么區(qū)別?


大寶說,“行業(yè)新媒體”就是專注于具體行業(yè),以傳播本行業(yè)資訊、品牌、科普知識的新媒體。他要求其運營人員更加專注專業(yè)一些,更多時候是要充當(dāng)一位翻譯——將專業(yè)的詞匯、語句翻譯成大眾能夠接受的網(wǎng)絡(luò)用語、新媒體語言,從而達到融于新媒體傳播體系的目的,這也意味著基本上難以享受到粉絲紅利,因為受眾面比較窄。


3

行業(yè)新媒體根在行業(yè),時刻準(zhǔn)備“紅杏出墻”

他認(rèn)為“行業(yè)新媒體”應(yīng)根在行業(yè),但時刻準(zhǔn)備“紅杏出墻”。即立足于本行業(yè),但通過新媒體手段、渠道,可以進行更廣泛的傳播以及更加多元的服務(wù)。使“行業(yè)新媒體”沒有邊界。報紙是使行業(yè)間的邊界更加明晰;而“行業(yè)新媒體”則是使邊界變得糊模,即完成大眾傳播。


“高大上”的央企是否適合新媒體偏娛樂化輕閱讀的傳播方式?


大寶表示“新媒體會延展我們的觸點,智媒無界”。在他看來媒體沒有新舊之分,都是在做傳播。之所以新媒體的現(xiàn)狀看上去似乎過于娛樂化、個性化,那是因為進入這一領(lǐng)域的,首先是思維活躍、觀點獨到的個體。粉絲有逐漸成熟的過程,運營者、管理者和市場同樣都需要成長。


比如以前《中國黃金報》上發(fā)一條廣告,客戶的咨詢電話就會被打爆。但近幾年來,這樣的情況幾乎沒有了。而在新媒體上做一個品牌宣傳,總能收到意想不到的效果。所以新媒體適合做宣傳和品牌傳播,并加強了溝通功能。

4

傳播規(guī)律沒有變,變的是技術(shù)手段

大寶更強調(diào)沒有新、舊媒體兩個輿論場,從來只有一個。以前優(yōu)秀的編輯記者在做報紙的時候也會與讀者互動,只不過從書信,到電話,再后來是短信,現(xiàn)在是新媒體。比如微信就是個移動端的即時通訊工具,順便搭建了個公眾平臺,使人們的溝通更加廣泛,從而結(jié)成圈層。其實傳播規(guī)律依舊沒變,只是技術(shù)手段在隨之改變。


 

隗合新:行業(yè)新媒體要時刻準(zhǔn)備“紅杏出墻”|央企新媒體系列訪談之二

 

對于報紙以及其他新聞傳播載體目前的出路,他認(rèn)為應(yīng)該從紙媒走向智媒,從專業(yè)化媒體走向社會化媒體。他舉了個例子,比如出席某發(fā)布會,紙媒和網(wǎng)絡(luò)媒體收的車馬費很低,而自媒體的宣傳費用很高,甚至出現(xiàn)過自媒體大咖不到發(fā)布會現(xiàn)場,只要他轉(zhuǎn)發(fā)轉(zhuǎn)發(fā)就有一筆不錯的宣傳費,這太刺激紙媒,所以做新媒體勢在必行。


不過他幽默的表示很多央企新媒體創(chuàng)辦之初都是私生子,后來越做越大,領(lǐng)導(dǎo)重視了,就被接到宮里了。

5
 

新媒體運營的痛點是身體健康,建議設(shè)立公號不發(fā)布日 

 

現(xiàn)在的難題是央企的新媒體如何做到更好的傳播?即新媒體號如何能“脫穎而出”?


大寶總結(jié)了幾點:一要首先樹立風(fēng)格,包括形象、語言等;二要附合普世價值;三要簡單;同時要滿足人們的六種感官需求,視覺、聽覺、嗅覺、味覺、觸覺和預(yù)感。再加上好的標(biāo)題(1標(biāo)出事實;2充滿個性;3運用美學(xué);4巧設(shè)懸念),即做到“做好一道題,縐脫兩撮眉”。


這看起來容易,但做起來難,現(xiàn)實就是這么骨感。


他應(yīng)對這種情況的方法就是“小事往大了說,大事往小了說”,把鏡頭和話筒對準(zhǔn)主席臺下。比如領(lǐng)導(dǎo)人的報道, 除正經(jīng)的新聞報道外,人民網(wǎng)、新華網(wǎng)的新媒體就用圖片、表情包、領(lǐng)導(dǎo)人的朋友圈等,把高大上的內(nèi)容分解、翻譯,完成大眾傳播。


在互聯(lián)網(wǎng)+時代,傳播方式一直在變化之中,他認(rèn)為央企組織內(nèi)部在管理上要多掌舵,少劃船。面對現(xiàn)在微信打開率低的情況,他覺得現(xiàn)階段比較好的方式是朋友圈+微信群傳播。


最后說起做新媒體的壓力以及痛點,大寶又忍不住調(diào)皮了一把,戲說最大壓力就是公號刪了內(nèi)容為什么不能把標(biāo)題也刪了(畢竟人家也要凸顯存在感的);痛點是要關(guān)注新媒體運營者的身體健康,于是建議:設(shè)立公號不發(fā)布日。

隗合新:行業(yè)新媒體要時刻準(zhǔn)備“紅杏出墻”|央企新媒體系列訪談之二

 

— [ THE END ] —

 

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