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新媒體運營一天的工作流程是怎樣的?

來源:運營公舉小磊磊 319934

有很多人問我,新媒體運營的一天究竟該怎么安排?

這篇文章我以過去的經歷為案例,講一下全棧新媒體運營一天的工作流程是怎樣的?

我個人認為:

1、不要把工作和生活分開

2、能線上溝通的盡量線上解決

3、給工作任務標記緊急重要程度

4、深度學習和碎片學習都不能缺少


根據(jù)時間軸工作


09:00 抵達公司進入公眾號后臺

有的公司會在這個時候開晨會,匯報昨日工作成果,工作任務進度,解決項目問題。

例如平時文章閱讀量是1W,但昨天的只有8K,必須分析原因。是由于內容原因?還是標題原因?還是其他原因?

新媒體運營始終在做的一件事就是「分析原因」和「解決問題」。

09:30 登陸電腦端微信

登陸PC端微信或網頁版微信,在電腦上回復一夜過后留下的各種消息留言。一定要用電腦回復微信消息,提高工作效率。

回復公眾號后臺所有消息,文字消息應該隨時在訂閱號助手APP中回復,處理郵件QQ等消息。


09:50 記錄工作任務

記錄新增的工作任務,給所有任務標記“重要不緊急”、“重要緊急”、“不重要緊急”、“不重要不緊急”。

重要就是你必須認真對待的,緊急就是你必須現(xiàn)在完成的。例如分析熱點屬于重要緊急,發(fā)布內容屬于重要不緊急。

通過微博、知乎、微信群、微信朋友圈和第三方工具等分析最熱門的事件,同時觀察同類公眾號是否也追了熱點,同行的閱讀量是否急劇上升。

根據(jù)熱點事件、同行行為、粉絲需求、自身調性,分析最適合自己的文章選題,和同事商榷或開會研討,撰寫今天的文章。


10:30 執(zhí)行任務

確定今日選題后,比如“周杰倫新歌”,圍繞周杰倫、新歌等主線索,搜索相關內容,挖掘整理信息,撰寫今天的文章。

蹭熱點的文章,要么快,搶占時間;要么深度,強調價值;要么標新立異,與眾不同。

但是,在你準備擼起袖子要干活時,往往有一堆亂七八糟的瑣事打擾你,要你解決。比如要寄快遞了,同事遇到問題了,合作伙伴CALL你了,上級找你談話了。

所以新媒體崗位,往往理想很豐滿,現(xiàn)實卻很骨感。在10:30-12:00的一個半小時內,你能寫出800字,算是非常不錯了。


12:00 吃飯時間

敬業(yè)的運營汪們,吃飯時間都在刷著朋友圈、翻著公眾號、微博、知乎,碎片化時間學習,這時候你需要默默的把所有靈感記錄下來。

那些吃飯時間只知道追劇的運營汪們。你們,沒救了。。。


13:00 高強度工作

這是一天之中工作效率最高的時間,吃飽睡醒的你,像機器人一樣盡快轉動所有齒輪,要盡快把所有工作做完。比如公眾號文章,寧可寫的早,也不能寫的晚。

一是預留時間修改,二是你不知道接下來會發(fā)生什么突發(fā)事件,三是領導有可能突然讓你改稿子。


15:00 預覽文章

把文章推送給領導預覽,改標題可能需要耗費半小時,改內容可能又要花半小時。上級可能會扔個10W+鏈接給你,說人家寫的那么好,你模仿一下。

那一刻你的內心是崩潰的,只能擼起袖子繼續(xù)改。最終確認無誤后,定時在黃金時間段20:00-22:00推送。


16:00 處理項目

比如策劃一次群推漲粉活動,在最快時間內篩選群推伙伴,確定所有帳號的閱讀量相差不大,制定群推方式,挨個私聊,確定是否參與群推。

拉微信小群,再次告知所有合作伙伴,群推流程和群推時間。讓所有合作伙伴提供相應的文案內容,開始撰寫文章準備群推。

1.jpg

18:00,終于熬到下班了?NONONO!

繼續(xù)加班!


黃金時間段

事實上,大多數(shù)時候新媒體行業(yè)不熱愛可能按照預定的時間軸工作。

個人認為千萬不要把工作和生活分開,我們還沒有遠沒有達到工作和生活分開的境界。我們可以將一天24小時,切割成三個黃金工作時間段:

  • 09:00-11:00

  • 14:00-15:00

  • 19:00-22:00

一個人不太可能在8個小時的工作時間內,持續(xù)性的集中精力工作。

所以可以在這三個時間段內,集中精力工作,或者叫做碎片化工作,只要完成任務就行。然后在其他時間段碎片化學習及深度學習。

我覺得移動互聯(lián)網時代最重要的能力,是適應環(huán)境的能力。環(huán)境一直在改變,工作習慣,閱讀習慣卻沒變,是件很恐怖的事情。

不能讓習慣限制了你的狀態(tài),而是努力讓你的狀態(tài)更好。


給任務設定目標

為每一項工作任務設定一個指標,KPI也好,KOI也好,接著設定一個完成周期時間。

然后將工作分成幾個完成步驟,通常不超三個,即啟動,執(zhí)行,完成。最后根據(jù)項目大小確定是否需要復盤。

比如以前我辦自己的峰會,其中有一項任務是找合作伙伴,要給所有的合作伙伴,在峰會海報中露出他們的LOGO,合作伙伴幫我們推送一篇年會軟文。

這個事情就分成了三個步驟:

  • 啟動,找了約50個合作伙伴,希望置換資源,幫我發(fā)布峰會廣告軟文。

  • 執(zhí)行,確定了30個合作伙伴,我就需要撰寫30篇廣告軟文,分發(fā)給合作伙伴們,確定發(fā)布日期。

  • 完成,30個合作伙伴在相應日期推送。在新媒體工作中,要謹記用最短的時間解決問題,因為時間才是最值錢的。

這中間自然會遇到了很多問題,比如找不到那么多合作伙伴怎么辦?所以需要設定一個周期,提前20天就把所有合作伙伴確定好,然后提供軟文給他們。

再比如流量大的合作伙伴,需要花費更長的時間撰寫文案,提供更大的曝光給對方,LOGO在海報中的排名靠前。

成功確定一個合作伙伴后,讓對方推薦有沒有關系好的合作伙伴,免去了自己找合作伙伴的時間成本。

總結下來,我覺得新媒體運營的一天就是在不斷執(zhí)行任務,不斷遇到問題,不斷解決問題中度過的。

本文轉載自運營公舉小磊磊(公眾號ID:gongjulei),免費閱讀200萬字新媒體運營知識,提升新媒體運營能力。 

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